Respeito máximo pelas pessoas.

Respeito máximo pelas pessoas.

Estamos comprometidos com nossos trabalhadores, com o meio ambiente e, em geral, com a sociedade.

COMPROMISSO COM NOSSOS TRABALHADORES

Com o objetivo de alcançar uma gestão da saúde e segurança no trabalho, Jealsa implementa e mantém um padrão reconhecido internacionalmente, como o OHSAS 18001:2007.

Também somos afiliados à plataforma Sedex para gerir atividades de direitos trabalhistas, saúde e segurança, ambiente e ética empresarial.

COMPROMISSO E COOPERAÇÃO SOCIAL

Desenvolvemos políticas muito sólidas de ética e responsabilidade social, colaborando em diferentes projetos relacionados com a educação, a cultura, a saúde, o desporto, a reinserção profissional e o apoio a pessoas com deficiência.

PROJETOS DE AÇÃO SOCIAL

  • JEALSA desenvolve diferentes projetos de ação social no âmbito do seu programa de responsabilidade social corporativa.
  • A educação, a cultura, a saúde, o desporto, a reinserção profissional e o apoio a pessoas com deficiência são os principais eixos da nossa política de patrocínios e colaborações.
  • O objetivo é partilhar com a comunidade que nos rodeia valores fundamentais como:
  1. A importância do trabalho em equipa.
  2. O respeito pelos outros.
  3. A proteção do ambiente que nos rodeia.
  4. A importância de uma vida saudável.

PROJETOS PARA A INFÂNCIA

Trabalhamos com a Cruz Vermelha em vários projetos. Um deles é o Ludi-Educa, um projeto de educação para os valores em escolas de Boiro e A Pobra do Caramiñal.

Há vários anos que a Jealsa colabora com a Aliança Empresarial para a Vacinação Infantil em países desfavorecidos.

Através da Fundação AtresMedia, colaboramos nesta iniciativa nos três hospitais de referência da Galiza (Santiago, Vigo e Corunha), cujo objetivo é ajudar as crianças em tratamento de quimioterapia.

APOIO A PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E EM RISCO DE EXCLUSÃO SOCIAL


Começámos a contratar pessoas com deficiência para os nossos centros de produção através de um acordo com esta entidade. Também colaboramos com a Amicos na contratação de pessoas em risco de exclusão social. Além disso, promovemos iniciativas como a criação de uma sala de estimulação precoce, festas de integração e desporto inclusivo, entre outras.

Colaboramos com a Confederação Galega de Pessoas com Deficiência para promover a plena inclusão na sociedade das pessoas com diferentes tipos de deficiência.

Além da doação pontual de conservas, participamos em várias campanhas, como a de recolha de leite promovida pela Obra Social La Caixa, «Nenhuma Criança Sem Bigode».

Doamos regularmente conservas de peixe à Cáritas. Recentemente, entregámos peças de malha às delegações da Cáritas de Boiro, A Pobra do Caramiñal, Ribeira e Noia.

COLABORAÇÃO COM ASSOCIAÇÕES DE PROTEÇÃO ANIMAL

Em Espanha, foram abandonados mais de 138.000 cães e gatos em 2018.
Neste contexto, as associações de proteção animal e os abrigos desempenham um papel fundamental no acolhimento destes animais e na oportunidade de lhes dar uma nova vida.
A Pet Select, no âmbito do programa We Sea, colabora regularmente com várias associações de proteção animal. Recentemente, distribuiu mais de três mil quilos de alimentos, beneficiando cerca de 4.000 animais.

ESCOLAS DESPORTIVAS

A Jealsa patrocina atividades desportivas destinadas às crianças que reforçam valores positivos e hábitos saudáveis, contribuindo para o desenvolvimento pessoal e a convivência.
Colaboramos com entidades sociais e desportivas, apoiando Escolas Desportivas, o Club Remo Cabo Da Cruz e o Boiro Voleibol, que promovem a educação para os valores e ajudam a melhorar o desempenho escolar, oferecendo ao mesmo tempo atividades de lazer de qualidade.

Também colaboramos na organização de eventos desportivos que promovem modalidades menos conhecidas e contribuem para a promoção turística da nossa região.

PARTICIPAÇÃO ATIVA NA LIMPEZA E MELHORIA DA CONSERVAÇÃO DAS PRAIAS E ZONAS COSTEIRAS

A Fundação Ecomar é uma entidade sem fins lucrativos fundada por Theresa Zabell, a única mulher a conquistar duas medalhas de ouro olímpicas. Em conjunto, lançámos um plano de preservação das nossas praias chamado «Cuidemos da nossa costa».

Este programa assenta em três objetivos fundamentais:

  • 01. CONSERVAR A COSTA E O ECOSSISTEMA MARINHO.
  • 02. EDUCAR PARA OS VALORES DA CONSERVAÇÃO AMBIENTAL.
  • 03. SENSIBILIZAR PELO EXEMPLO.

SISTEMA DE COMPLIANCE

JEALSA dispõe de um sistema de certificação normativa adaptado aos requisitos do artigo 31 bis do Código Penal e da norma de qualidade UNE 19601 sobre sistemas de compliance penal na Espanha.

  • Temos um mapa de risco legal completo e dinâmico para todo o grupo.
  • Existe um canal ético (denúncia), através do qual qualquer funcionário pode denunciar violações normativas, tanto de legalidade geral quanto de regulamentos internos.
  • Uma ferramenta informática específica foi colocada em prática para fazer um controle jurídico especial sobre certos assuntos de risco especial: meio ambiente, riscos ocupacionais e segurança industrial.
  • Temos um mapa de risco legal completo e dinâmico para todo o grupo.
  • Existe um Código de Ética e Conduta de cumprimento obrigatório para todos os colaboradores.
  • Foram estabelecidos controles de conformidade recorrentes nas diversas entidades que compõem o JEALSA.
  • Existe um canal ético (denúncia), através do qual qualquer funcionário pode denunciar violações normativas, tanto de legalidade geral quanto de regulamentos internos.
  • Uma ferramenta informática específica foi colocada em prática para fazer um controle jurídico especial sobre certos assuntos de risco especial: meio ambiente, riscos ocupacionais e segurança industrial.
  • Os colaboradores são continuamente treinados (em todos os níveis) sobre o sistema de Compliance e a sua importância, como também do canal ético.
  • Existe um Código de Ética e Conduta de cumprimento obrigatório para todos os colaboradores.
  • Foram estabelecidos controles de conformidade recorrentes nas diversas entidades que compõem o JEALSA.
  • Os colaboradores são continuamente treinados (em todos os níveis) sobre o sistema de Compliance e a sua importância, como também do canal ético.

(+34) 981 845 400

info@wesea.es